Nhóm còn dưới 5 năm đến tuổi nghỉ hưu; nhóm không đáp ứng được yêu cầu nhiệm vụ, sức khỏe không đảm bảo... được Bộ Nội vụ đề nghị lưu ý tập trung giải quyết chế độ chính sách nghỉ trước tuổi.
Giữ chân người có năng lực, cống hiến
Bộ Nội vụ vừa có văn bản gửi các cơ quan trung ương và các tỉnh, thành phố, hướng dẫn thực hiện nghị định 178/2024 và nghị định 67/2025.
Bộ Nội vụ đề nghị các bộ, ban, ngành, địa phương chỉ đạo các cơ quan, tổ chức, đơn vị khi xem xét, giải quyết chính sách, chế độ với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động nhằm tinh giản biên chế, cơ cấu lại, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức.
Tập trung giải quyết chính sách với 4 nhóm đối tượng nghỉ trước tuổi (Ảnh minh họa)
“Trong quá trình sắp xếp tổ chức bộ máy, nếu số biên chế có mặt thấp hơn khung biên chế theo quy định của cấp có thẩm quyền thì chỉ xem xét, giải quyết nghỉ việc với những trường hợp không đáp ứng được yêu cầu nhiệm vụ hoặc không đủ tiêu chuẩn cán bộ, công chức (cấp xã mới)”, Bộ Nội vụ nhấn mạnh.
Trong đó, Bộ Nội vụ lưu ý tập trung giải quyết chính sách với 4 nhóm đối tượng:
Nhóm còn dưới 5 năm đến tuổi nghỉ hưu; nhóm không đáp ứng được yêu cầu nhiệm vụ; nhóm không đáp ứng về trình độ đào tạo theo tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ của vị trí việc làm hiện đảm nhiệm; nhóm sức khỏe không đảm bảo nên ảnh hưởng đến kết quả thực hiện công việc.
Ngược lại, Bộ Nội vụ cũng đề nghị quan tâm giữ chân những cán bộ, công chức, viên chức còn từ 10 năm trở lên đến tuổi nghỉ hưu có năng lực công tác, có nhiều thành tích, cống hiến.
Các bộ, ban, ngành, địa phương chỉ đạo các cơ quan, tổ chức, đơn vị khi nhận được đơn xin nghỉ việc của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động phải giải quyết kịp thời, nhanh chóng và đúng quy định.
Giải quyết chế độ với những trường hợp xin nghỉ việc ngay
Bộ Nội vụ lưu ý, các cơ quan, đơn vị bảo đảm đầy đủ quyền lợi hợp pháp cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang nghỉ việc do sắp xếp tổ chức bộ máy, đơn vị hành chính theo quy định tại nghị định 178, sửa đổi, bổ sung tại nghị định 67.
Qua đó, cần chủ động cân đối, bố trí nguồn kinh phí để kịp thời chi trả chính sách, chế độ cho các trường hợp đã có quyết định nghỉ việc. Trong trường hợp gặp khó khăn về nguồn kinh phí, kịp thời báo cáo Bộ Tài chính để tổng hợp, báo cáo cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định.
Theo đó, trong quá trình sắp xếp đơn vị hành chính, tổ chức chính quyền địa phương 2 cấp, Bộ Nội vụ lưu ý, nếu cán bộ, công chức, viên chức có nguyện vọng nghỉ việc ngay thì cấp ủy, chính quyền địa phương căn cứ vào quy định để xem xét, quyết định cho nghỉ việc ngay và được hưởng ngay chính sách, chế độ theo nghị định 178, sửa đổi bổ sung tại nghị định 67.
Theo Bộ Nội vụ, các căn cứ để xem xét, quyết định là nghị quyết của Quốc hội, của Ủy ban Thường vụ Quốc hội về sắp xếp đơn vị hành chính cấp tỉnh, cấp xã và đề án tổng thể sắp xếp các cơ quan chuyên môn, cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp khi thực hiện mô hình chính quyền địa phương 2 cấp.
Đối với các cơ quan, tổ chức, đơn vị giải thể, chấm dứt hoạt động, nếu cán bộ, công chức viên chức, người lao động có nguyện vọng nghỉ việc thì người đứng đầu cơ quan cùng với cấp ủy, chính quyền cùng cấp xem xét, quyết định theo thẩm quyền hoặc báo cáo cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định.